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广东省源天工程有限公司开展“安康杯”竞赛活动实施方案


  为切实做好“安康杯”竞赛活动,落实各项责任,根据市住建局的要求和布置,结合本公司实际,制订本方案
  一、竞赛主题
  广泛发动提质量,文化引领强基础
  二、组织领导
  为加强对“安康杯”竞赛活动的领导,公司成立活动领导小组。
  组  长:赖冠军
  副组长:骆燕飞、李秋月
  成  员:江秀琪、钟汉金、谭标瑞、袁  彦、罗兴宇
  领导小组下设办公室,骆燕飞任办公室主任,办公室负责竞赛活动的具体实施。
  三、竞赛活动分工
  1、竞赛领导小组——总体负责全公司“安康杯”竞赛活动的动员组织工作和考核奖励工作。领导小组组长、副组长按公司领导工作分工,负责抓好分管部门竞赛活动的开展;领导小组成员负责相应部门竞赛活动的开展。
  2、竞赛活动办公室——负责竞赛活动计划的制定、实施和指导工作。竞赛活动办公室利用会议、文件等多种方式,宣传竞赛活动的目的和意义、主题和考核目标。做好上级指导、检查竞赛活动情况的准备工作。
  3、各部门及全体员工——按照竞赛活动的要求和主要内容,积极投入、认真开展活动,重点是扎实地开展好“十个一”活动。
  四、竞赛活动主要内容
  “安康杯”竞赛活动贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以“全面树立以人为本的思想,切实加强安全生产教育”为主题,确保全面完成安全生产考核目标。
  1、“安康杯”竞赛考核项目中,对“安全管理”的10条考核内容以公司为主进行,由办公室负责实施和落实。
  2、组织各项目经理和公司管理人员外出参观学习。时间和地点另行通知。
  3、开展2014年度“安全生产月”活动。时间和具体实施方案另行通知。
  4、开展“十个一”活动:
  (1)、读一本安全生产知识的书——《防火安全手册》。通过学习提高安全法律意识,依法管理安全生产,依法维护安全生产权益,自觉遵守安全生产制度、规定。办公室负责购书发全体员工学习。
  (2)、写一条安全生产体会——结合学习安全生产知识和安全生产实际,谈你感触最深的体会。全体员工参与。
  (3)、提一条安全生产建议——结合公司安全生产实际进行。形成人人关心安全、时时注意安全的氛围,并且通过“建议”发现安全生产中存在的问题。全体员工参与。
  (4)、查一起事故隐患或违章行为——结合“建议”中提到的不安全因素,认真进行检查、核实,对涉及安全的部位进行安全隐患自查。以各部门为单位进行。
  (5)、做一件预防事故的实事——结合公司安全生产实际,针对“建议”和自查中发现的安全隐患,认真进行整改,防患未然。
  (6)、看一场安全生产录像或电影——由公司统一组织,全体员工参与。
  (7)、进行一次安全生产知识培训——由办公室负责联系组织,全体员工参与。
  (8)、忆一次事故教训——以各部门为单位进行。
  (9)、当一天安全检查员——办公室组织安排,全公司员工参与。
  (10)、组织一次安全生产知识测验——由办公室负责组织实施,全体员工参与。
  5、积极开展职工安全卫生及消防知识普及教育等安全生产活动。由办公室负责组织实施。
  6、重视“安康杯”竞赛信息化建设。由办公室负责收集“安康杯”相关知识、图片、宣传资料等,供员工学习。
  7、加强安全生产监督,健全工会劳动保护监督检查网络;教育职工遵章守纪,杜绝违章指挥、违规操作、违反劳动安全纪律的“三违”现象;广泛开展群众性劳动保护监督检查,及时发现隐患、报告险情、督促整改。
  8、实现事故控制目标:2014年全公司无因工死亡、重伤责任事故,无火灾责任事故、无重大工程质量责任事故。
  五、工作安排
  1、5月健全竞赛活动组织领导机构,下发开展“安康杯”竞赛活动通知,制订“安康杯”竞赛活动计划。
  2、扎实开展“安全生产月”活动;开展“十个一”活动。
  3、继续进行安全知识学习及“十个一”活动。
  4、按照“安康杯”竞赛考核项目,由竞赛领导小组进行自查,针对查出的不足加以改进。
  5、12月底前竞赛活动工作总结上报。
  六、开展竞赛活动的措施
  1、做好宣传发动工作。一是召开公司会议传达上级和公司开展竞赛活动的通知,部署竞赛工作。二是各部门召开会议传达《“安康杯”竞赛活动计划》,使每一个员工都了解竞赛活动的安排和要求。三是在公司内开辟“安康杯”竞赛活动专栏,广泛宣传“安康杯”竞赛活动的主题和主要内容,竞赛的意义和考核目标。
  2、实施竞赛活动。以部门为竞赛单位,开展安全知识培训、参加安全竞赛、自查安全隐患等“十个一”活动。各部门按“十个一”活动的要求,在具体内容、活动方式、时间安排上,可结合部门的性质和特点进行。公司也将统一组织一些活动,具体内容、形式、时间等事宜,另行通知。
  3、注意竞赛活动情况的收集,并向竞赛活动办公室反馈信息,对涌现出的好人好事及突出事例,及时进行宣传和推广。
  4、总体要求:通过竞赛活动的开展,进一步提高广大员工的生产安全意识、生活健康意识,消除麻痹大意思想,整改安全事故隐患,杜绝安全责任事故发生,形成“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”的自觉性,实现我公司各项工作都安安全全地生产,我公司员工都健健康康地生活。
  七、考核与奖励
  1、考核办法:根据竞赛活动内容,对参加部门和人员进行考核。部门及员工均以100分为基础分,在此基础上根据考核办法规定进行评分。竞赛活动办公室负责对活动情况进行审查,竞赛领导小组根据考核办法进行评分。
  2、奖励办法:
  (1)设集体奖三名,对考核评分前三位的部门进行表彰、奖励。
  (2)根据考核竞赛开展结果和考核办法评分情况,对参加活动的员工进行奖励。

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